Колку работни денови има во годината и како влијае ова за враќање на даноците и патните трошоци за работниците во Германија?

од Milan1
10 прегледи

Колку работни денови има во годината со 30 дена годишен одмор во Германија. Има 365 денови во годината, 366 во престапна година. Од нив, 104 денови паѓаат за време на викендите. Освен тоа, има и државни празници, чиј број варира во зависност од сојузната држава, меѓу десет и 13 дена, јавуваат германските медиуми.

Ако имате 30 дена одмор годишно, бројот на денови што всушност треба да работите се намалува уште повеќе.

На пример, работник од Северна Рајна-Вестфалија, со единаесет државни празници и 30 дена годишен одмор без боледување, ќе има вкупно 221 работен ден во 2025 година, под претпоставка дека ќе работи пет дена во неделата.

Како да се пресметаат работните денови за поврат на данок?

Бројот на вистински работни денови е важен за пријавување данок, на пример кога се одбиваат патните трошоци.

Даночната управа овде очекува прецизни податоци. Општо правило:

Работни денови = календарски денови – денови за викенд – државни празници – годишен одмор и боледување.

За точна пресметка, користете го онлајн калкулаторот за работни денови. Калкулаторот за пресметка ги зема предвид празниците и должината на вашето отсуство.

Колку работни дена трае даночната пријава?

IRS обично пресметува дека петдневната работна недела е еднаква на околу 220 до 230 работни дена годишно, во зависност од тоа каде живеете и бројот на државни празници.

Ако во вашата даночна пријава се наведени повеќе од 230 или 280 работни дена за шестдневна недела, можете да очекувате УЈП да ги прегледа вашите информации. Ако имате особено голем број денови за обука или домашна канцеларија, тоа треба да го пријавите и во вашата даночна пријава, бидејќи тоа влијае и на вашето даночно оптоварување.

За да го пресметате вашиот надоместок за патување, во даночната пријава може да ги вклучите само деновите кога сте навистина патувале на работа.

Овде, целосните патни трошоци се одбиваат само за враќањето до првото место на работа. За секој работен ден, можете да одбиете паушална стапка од 30 центи по километар еднонасочно растојание помеѓу вашето место на живеење и вашето работно место.

Слични содржини